Dalarna - Sön 4 Jul 2010 22:54 | A-partner drog igång sin verksamhet i april.
Efter bara tre månader är företaget ordentligt etablerat på omställningsmarknaden och resultatet för deltagarna är riktigt bra. Inom två månader har de flesta ny sysselsättning. | När ett företag måste minska på personalstyrkan så är det en jobbig situation för alla parter, inte minst för den som blir av med sitt arbete. Att då i ett tidigt skede få hjälp av ett omställningsföretag som har det rätta engagemanget är viktigt. A-partner är just ett sådant företag.
– A-partner betyder arbetspartner och vi fungerar som en trygg partner som samarbetar med våra kunder för att hitta bästa möjliga lösningar, säger Jan Hedman ansvarig på A-partner.
A-partner skiljer sig från många andra företag med liknande verksamhet, främst eftersom de inte alls sysslar med bemanning.
– Vi har specialiserat oss på att endast arbeta med omställning. Det är vi duktiga på och vi vill inte sitta på dubbla stolar, menar Jan. Vi ser tydligt att det har vänt på arbetsmarknaden och att fler företag vill anställa. Varslen är också färre, så vi är extra glada över att så många valt oss trots få varsel.
Personligt arbetssätt
Också arbetssättet skiljer sig en hel del från vad många kanske är vana vid. A-partner är ett litet företag med ett personligt arbetssätt. Medarbetarna är tillgängliga för de arbetssökande och följer med i hela omställningsprocessen.
– Samtliga medarbetare på A-partner har bra nätverk i Gästrikland och Dalarna och alla har många kontakter på företag i olika branscher, säger Jan. Det är en bidragande faktor till att vi lyckas så bra. De flesta deltagare har ett nytt jobb inom två månader.
A-partner hjälper också sina deltagare att våga tänka i nya banor och ger praktisk hjälp med jobbsökandet.
– Vårt mål är att alla som vill, ska ha ett nytt jobb innan vårt samarbete är över. Vår övertygelse är ganska enkel, alla kan få ett nytt jobb – det tar bara olika lite lång tid.
|  |
| |
|  |
|
